Vorbereitung Ihres ERP-Projekts Das sind die
Endgegner einer
pĂŒnktÂlichen UmsetÂzung
Endgegner
pĂŒnktÂlichen
Die Einhaltung des Zeit- und Kostenrahmens wird immer noch als eines der Hauptziele đŻ von ERP-Projekten angesehen. Das Erreichen dieser Ziele ist jedoch alles andere als einfach! Es gibt zahlreiche Faktoren vor und wĂ€hrend Ihres Projekts, die diese Ziele stark beeinflussen können. Dieser Artikel konzentriert sich auf den Aspekt âZeitâ. â° Welche Faktoren beeinflussen den Projektabschluss im Rahmen der ursprĂŒnglichen Zeitplanung? Und noch wichtiger: Wie können Sie derartige Verzögerungen durch eine gute Vorbereitung und proaktives Handeln verhindern?
Einhaltung der Frist: Der Traum jeder Projektleitung
Die EinfĂŒhrung einer neuen ERP-Software mit einem Go-Live zum ursprĂŒnglich geplanten Termin ist wohl der Traum jeder Projektleiterin und jedes Projektleiters. Die Einhaltung der gesetzten Frist kann aus mehreren GrĂŒnden wichtig fĂŒr ein Unternehmen sein. Denken Sie an die Einstellung des Supports fĂŒr das bisher genutzte ERP-System. Oder die Abspaltung des Mutterunternehmens im Falle eines Management-Buy-Outs.
Alles in allem ist es unerlĂ€sslich, fĂŒr die ERP-EinfĂŒhrung ausreichend Zeit einzuplanen. Denn Eile fĂŒhrt selten zu guten Ergebnissen.
Sechs Endgegner einer pĂŒnktlichen Umsetzung Ihres ERP-Projekts â und sinnvolle Erfolgsstrategien
Wie lauten einige der hĂ€ufigsten GrĂŒnde fĂŒr verpasste Termine und welche Strategien können Sie anwenden, um diese zu vermeiden?
1. Es gab eine zu optimistische Planung
Viele PlÀne bauen auf dem Wunsch auf, ein bestimmtes Go-Live-Datum einzuhalten. Und viel weniger auf der Grundlage des tatsÀchlichen Zeitbedarfs.
Strategie: Informieren Sie sich ĂŒber die Zeit, die Ihre Anbietenden benötigen. Erkundigen Sie sich zusĂ€tzlich bei anderen Unternehmen, die bereits eine ERP-Implementierung durchgefĂŒhrt haben, nach ihren Erfahrungen mit Vorlaufzeiten.
2. Die Bedeutung bestimmter AktivitÀten wird unterschÀtzt
Ihr neues Projekt legt den Grundstein Ihrer âERP-Architekturâ fĂŒr die nĂ€chsten fĂŒnf bis zehn Jahre. Es ist nicht ratsam, in dieser Phase etwas zu ĂŒberstĂŒrzen. Oder bestimmte AktivitĂ€ten auszulassen.
Strategie: Nehmen Sie sich also genĂŒgend Zeit, um Ihre Endanwendenden richtig zu schulen. Und sparen Sie nie an der Testzeit. AuĂerdem gilt auch hier: QualitĂ€t braucht immer Zeit!
3. Die Entscheidungsfindung dauert zu lange
Vielen Unternehmen fĂ€llt es schwer, sich in der Auswahlphase endgĂŒltig fĂŒr einen Anbietenden und eine Lösung zu entscheiden. Und trotzdem steht das Go-Live-Datum oft bereits fest. Jeder Tag Verzögerung verkĂŒrzt also die Zeit fĂŒr die Umsetzung um einen Tag.
Strategie: Vermeiden Sie diese Verzögerung ganz einfach, indem Sie sich rechtzeitig entscheiden.
Auf der Suche nach einer neuen ERP-Lösung: Warum und wie Sie Ihre
Shortlist kĂŒrzen
sollten
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4. Sie sind davon ĂŒberzeugt, dass jede Lösung in der engeren Wahl die gleiche Umsetzungszeit erfordert
Jede Lösung ist anders. Und jede erfordert somit eine andere Vorlaufzeit fĂŒr die Umsetzung. Es gibt hier keine Einheitslösungen!
Strategie: Bitten Sie jeden Anbietenden, den Sie in ErwĂ€gung ziehen, frĂŒhzeitig um eine SchĂ€tzung seiner Umsetzungszeit.
5. Es sind keine ausreichenden internen KapazitÀten freigegeben worden
Die Bereitstellung ausreichender interner KapazitĂ€ten in Form von Mitarbeitenden mit einem geeigneten Profil ist entscheidend fĂŒr den rechtzeitigen Projekterfolg.
Strategie: Achten Sie darauf, dass Ihnen Mitarbeitende mit dem richtigen Profil zur VerfĂŒgung stehen â und zwar fĂŒr die Dauer des gesamten Projekts.
6. WÀhrend der Umsetzung kommt KomplexitÀt dazu
Wenn Ihre Teams die neue Lösung besser kennenlernen, werden sie in kurzer Zeit weiterfĂŒhrende Erkenntnisse entwickeln. Dabei entsteht oft der Wunsch, zusĂ€tzliche Funktionen zu implementieren. Oder zusĂ€tzliche Berichte hinzuzufĂŒgen. Dieser Enthusiasmus ist immer gut, kann jedoch auch aufhalten, wenn man sich zu sehr in Details verliert und das eigentliche Ziel aus den Augen verliert.
Strategie: ZunĂ€chst sollten Sie diese WĂŒnsche unbedingt festhalten. Ihre Eignung fĂŒr die nĂ€chste Phase sollten Sie aber erst nach dem Go-Live bewerten.
Ein Wunschzettel fĂŒr Ihre ERP-Lösung: Wie Sie die WĂŒnÂsche Ihrer
MitarbeitenÂden erfĂŒllen â
ohne den Fokus zu verlieren
ohne
Bereiten Sie eine pĂŒnktliche Umsetzung gut vor â im besten Fall mit fachkundiger UnterstĂŒtzung
Möchten Sie mehr darĂŒber erfahren, wie Sie Ihre neue ERP-Lösung oder Ihre Migration in die Cloud im Rahmen Ihres Zeit- und Kostenbudgets umsetzen können? Dann kontaktieren Sie uns gerne.